Meno ansia per il nuovo anno!
31 Dicembre 2010
Test per valutare le attitudini professionali
16 Gennaio 2011
Dal 1° gennaio 2011, secondo quanto stabilito dell’art. 28 D.lgs 81/2008, le aziende avranno l’obbligo di provvedere alla valutazione della presenza di fattori di rischio di stress lavoro correlato. Tale attività dovrà essere riportata nel Documento di Valutazione dei Rischi, con la presumibile data di fine valutazione.
Successivamente alla valutazione, si sceglieranno, dove necessario, le misure per eliminare o ridurre gli eventuali fattori di rischio da stress.
Il programma di valutazione dovrà considerare almeno i seguenti passi :
- Prima fase: valutazione oggettiva dell’organizzazione al fine di identificare eventuali indicatori di fattori stressogeni determinati dal contesto di lavoro (dall’organizzazione del lavoro) e dal tipo di attività svolta (contenuto del lavoro).
-
Seconda fase: valutazione soggettiva, se dalla prima fase emergono fattori stressogeni, dovrà essere scelto un campione rappresentativo di operatori, e sarà somministrato un questionario validato scientificamente, per quantificare se e come, i fattori stressogeni sono percepiti dai lavoratori.
Il dott. Algeri fornisce assistenza alle imprese facenti parte del territorio lombardo e di Milano, nella valutazione del rischio da stress lavoro-correlato ed agli adempimenti conseguenti.
Per informazioni:
Dr. Davide Algeri
E-mail: davide.algeri@gmail.com
Tel. 348.530.85.59
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